(Aktualizacja: 17 lutego 2011)

Wójt, a nie jego zastępca, powinien dokonywać czynności z zakresu prawa pracy. Ten ostatni może np. podpisać apelację od wyroku w sprawie zwolnienia pracownika tylko wtedy, gdy udowodni, że w tym czasie jego szef nie był obecny w urzędzie.


Więcej … Źródło: Zastępca wójta nie zawsze może skutecznie zwolnić pracownika

12345 (Brak ocen, bądź pierwszy!)