(Last Updated On: 17 stycznia 2012)

Kompleksowa zmiana przepisów o czasie pracy jest konieczna, ale gdy trwa kryzys, ważniejsze jest uchwalenie doraźnych rozwiązań. Nie trzeba ślepo wzorować się na regulacjach stosowanych w innych krajach Unii Europejskiej.

yUQz9GcsHE - Elastyczne godziny pracy, ale z gwarancją wynagrodzenia

Więcej … Źródło: Elastyczne godziny pracy, ale z gwarancją wynagrodzenia

ZOSTAW ODPOWIEDŹ

Please enter your comment!
Please enter your name here