Pracodawca może uzależnić wysokość dofinansowania do wypoczynku od dochodu osiąganego przez pracownika lub jego małżonka.


Więcej … Źródło: Firma nie zawsze dopłaci do urlopu pracownika

Średnia ocena / 5. Liczba głosów:

Brak głosów - oceń jako pierwszy!

PODOBNE ARTYKUŁYWIĘCEJ OD AUTORA

ZOSTAW ODPOWIEDŹ

Proszę wpisać swój komentarz!
Proszę podać swoje imię tutaj