(Last Updated On: 31 grudnia 2010)

Coaching oparty na wiedzy to metoda rozwoju silnie wykorzystująca refleksję, analizę informacji oraz zrozumienie zjawisk i rzeczy. Jest to zatem znakomite narzędzie dla specjalistów, menedżerów i przedsiębiorców z zacięciem intelektualnym, którzy nie tylko chcą robić coś skutecznie, ale też chcą dokładnie wiedzieć na jakiej zasadzie osiągają znakomite wyniki. Takie podejście bardzo przydaje się tym wszystkim, którzy zdobyte umiejętności i wiedzę świadomie i w sposób sformalizowany przekazują dalej podwładnym, podopiecznym, uczestnikom treningów.


Więcej … Źródło: Mała ściąga – zanim kupisz sesję coachingu opartego na wiedzy

Zobacz też:  Co wziąć pod uwagę wybierając program do faktur?
12345 (Brak ocen, bądź pierwszy!)