(Last Updated On: 1 lipca 2011)

Pracodawca ma obowiązek wystawienia pracownikowi świadectwa pracy potwierdzającego okresy zatrudnienia. Pracownik, odbierając taki dokument, powinien sprawdzić, czy zawarte w nim informacje są prawdziwe. W przypadku błędów ZUS ma prawo odmowy wypłaty emerytury czy renty.


Więcej … Źródło: Jak pracownik może sprawdzić wydane świadectwo pracy

Oceń artykuł