(Last Updated On: 12 kwietnia 2011)

Przewidziane w układzie zbiorowym pracy mniej korzystne postanowienia można wprowadzić w drodze wypowiedzenia lub porozumienia zmieniającego.

HiSiRsmMnbU - Kiedy nie działa szczególna ochrona pracowników

Więcej … Źródło: Kiedy nie działa szczególna ochrona pracowników

ZOSTAW ODPOWIEDŹ

Please enter your comment!
Please enter your name here