(Last Updated On: 22 kwietnia 2011)

Od dawna wiadomo, że pracodawcy chcą wiedzieć możliwie jak najwięcej o przeszłości swoich pracowników. Liczy się nie tylko zdobyte doświadczenie na innych stanowiskach pracy, ale także informacja o tym, czy pracownik nie był wcześniej karany. PKPP Lewiatan uważa, że obecnie obowiązujące przepisy nie pozwalają na skuteczne sprawdzenie, czy zatrudniony nie był skazany prawomocnym wyrokiem za czyny przeciwko obrotowi gospodarczemu.

Więcej … Źródło: Nikt nie chce zatrudniać przestępców

ZOSTAW ODPOWIEDŹ

Please enter your comment!
Please enter your name here