Procesy o odszkodowanie z tytułu mobbingu lub dyskryminacji są długie i trudne dla pracodawcy. Jednak aby sąd przyznał pracownikowi rekompensatę finasową konieczne jest spełnienie wszystkich określonych w kodeskie pracy warunków.
Więcej … Źródło: Opinia biegłego kluczowa w sprawach o mobbing
