(Last Updated On: 21 marca 2011)

Wypowiedzenie umowy o pracę przez pracownicę w ciąży jest skuteczne wówczas, gdy wie ona o tym, że jest w ciąży i zna swoje uprawnienia pracownicze z nią związane.


Więcej … Źródło: Zajście w ciążę nie zawsze chroni przed rozwiązaniem umowy o pracę

Zobacz też:  Brexit a emigracja Polaków. Praca w Anglii opinie.
12345 (Brak ocen, bądź pierwszy!)