Matki, które nie są obecne w pracy w związku ze sprawowaniem opieki nad dzieckiem, mają prawo do świadczeń oferowanych przez pracodawców. Nie zawsze są potrącane od nich składki na ubezpieczenie zdrowotne.
Więcej … Źródło: W jaki sposób należy oskładkować świadczenia kobiet na urlopach macierzyńskich i wychowawczych
